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819 康力董事长亲自求上门
    ()&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“是啊,原本你可是保证,不仅是零配件供应业务会增长,连我们自由品牌的销售规模都会大幅度增长……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp又一名董事开口了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp所有人的目光都看向董事长。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“诸位,之前做出这样决策,也是经过大家一致同意的。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp董事长平静地说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp当初都是为了多拿到分红。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp管理人员每年好几千万的期权奖励。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp大家都心痛。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“目前的处境看起来是有些不妙,可刘春来怎么解决生产的问题?显像管的技术,他们根本就没掌握核心……”董事长说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他自己心中其实也没底了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp按照预期。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来早就扛不住,安排人来找他们谈判了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp大陆的人,一直都没有来。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp甚至连询问都没有。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这就有些不正常了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp可询问那边,人家甚至直接不理会。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp让等着打官司。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“可他现在根本就没有按照预期来求着我们!就连别的公司订单也没有。继续下去,我们公司只有破产一途!”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp最开始说话的董事愤怒地说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他们需要的是利润。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp职业经理人现在也是头大。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp薪酬不低。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp可这事情……

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“要不,咱们先了解一下乐视的情况……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“不用,刘春来比我们更着急。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp董事长摇头。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“没有我们提供,他们根本没法生产,大陆大多数的彩电厂都需要引进林配件。从别的厂引进零配件,他们自己生产的又没法配套,调整起来也不是短时间内能完成的。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp董事长依然一脸自信。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这点把握,他还是有的。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“赵良才跟董景远带着我们的技术团队去了大陆……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp职业经理人突然说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“什么?他们怎么会……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp董事长顿时急得站了起来。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp技术团队去了大陆!

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp如果跟刘春来达成合作,对于他们绝对不是好事。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“很有可能,是李弼把他们带过去的……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这更是让所有股东的脸色都变了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp对于康力公司高层们的处境,刘春来从来都没有关注过。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp一个月时间不到。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp因为康力公司的技术团队来投,解决了显像管的生产难题。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp可即使这样,依然没有让他们成为总工。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“情况就是这样了。康力那边的股东们也不知道怎么想的,平时一直都不重视技术,这方面本身就没有多大的竞争力……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特亲自回来了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他送来了刘春来需要的消息。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp康力公司的这帮人,不是他们主动辞职。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp而是公司高层为了降低成本,不多给股权,逼着他们离职的。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp之前刘春来已经听李弼等人说过这事。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp现在再次听柯尔特说,依然觉得不可思议。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp为了一点股权,让整个公司面临困境?

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这些资本家们怎么考虑的?

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“他们觉得乐视失去了康力的供应,就无法生产,再加上大陆引进的生产线很多……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特解释着。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他倒是能理解。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp思维模式跟康力的高层们差不多。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“不可能吧!他们跟咱们接触了这么长时间……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来难以理解。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp如果说双方没什么接触,互不了解。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp有这种想法。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp正常。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp可从引进康力的生产线跟生产技术开始,康力一直都在提供各种零配件,联系很频繁。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp李弼在这边待的时间不短。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp不可能没向康力高层反应乐观彩电是什么情况。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp就如同柯尔特在那边,协调一些事情。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来只是让他把情况反馈。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特就能告诉刘春来所有他想知道的。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“不全是因为这个。康力从一开始就不注重技术研发。很多股东都是在跟咱们合作后新进的,需要尽快把投资收回来。之所以愿意把显像管技术转让,也是为了获得更高利润……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp见刘春来依然一副不可思议的表情。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特笑着解释。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp康力的情况,比较复杂。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“不是所有人赚钱都有你这么容易。康力从引进生产线后,在国际上都没有创出名声,面临的竞争也比较大,大陆引进各种零配件,需要大量外汇,其他厂没有咱们的这实力,根本没法达成协议;在大陆建厂,康力又舍不得投资……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp通过柯尔特的解释,刘春来算是明白了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp康力出现这样的问题。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp也算正常了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp一家不注重技术研发的公司,肯定是没有多大发展前景的。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“或许,过段时间,你可以收购康力了,而且需要的成本不会太高。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“收购康力干什么?他们的技术又不是很先进。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来摇头。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp在香江建厂?

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来不觉得有多大意义。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp康力的产能不是很大,每年产量仅有五十多万台。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp五十多万台,还不是组装生产线的产能。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp香江的生产成本远比大陆高很多。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp出口,直接从大陆出口就好。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp还有出口创汇补贴呢。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp香江那边,可没有这些。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“郑天佑现在什么情况了?”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp想着之前郑天佑失去了一切。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来怕他又赌。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“没有再去赌博了,现在工作都非常努力,已经开始的非洲业务开拓进展很顺利,有了不小的成绩……非洲人很喜欢咱们新开发出来的布料……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“有进展了?”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来有些意外。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特说进展顺利,那就说明那边的业务规模已经做起来了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp至少,销量上来了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp对于非洲人的喜好,刘春来还是很了解的。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp大多数非洲人都喜欢裹着花花绿绿的布。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp是不是衣服,倒不是那么重要。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp临江纺织厂专门为此开发了新布料。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp样品送出去了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp订单还没回来。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“我回来,也是为了这个……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特把非洲那边的市场情况做了介绍。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp第一批的订单,只有三百多万美元。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp已经是非常不错了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“让他继续负责那边的业务,先不要给他太大权力。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来再一次交代柯尔特。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特点头。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp一旦郑天佑继续赌博,会对刘春来的服装出口产业造成很大影响。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“另外,在香江帮我招聘一批管理人员,最好是基础很好,有一定经验,但是却没有定型,成长性很高的。为后面开拓国际业务做准备……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp国内人才还是紧缺。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp苏联提供了一批生产厂里的技术人员跟管理人员。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp可他们的管理人员对市场经济并不熟悉.

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp要想在竞争惨烈的市场上竞争,人员不解决,不行。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp人员缺口的问题。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp必须尽快解决。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp在中苏贸易中,积累了足够的财富,技术问题也得到了解决后,剩下的就是国际上的开拓了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来希望招一批有一定工作经验的年轻人。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp却又不是那种经验丰富的老油条。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp有闯进、对未来憧憬很高的年轻人,才符合他的发展理念。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp目前,也不适合在海外建立太多分公司。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp就连办事处都没有几个。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp出口的产品,在国际市场上,都太低端了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“行,你把具体要求告诉我。要些什么专业的,我到时候在那边招聘。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp柯尔特并不反对。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他很清楚,刘春来现在发展最大的瓶颈就是人才问题。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp无论销售,还是管理人员,特别是懂国际法律跟国际市场的专业人才。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp之前在香江招聘的各种人员并不多。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp经验丰富的要么要价太高,要么不愿意到大陆。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp而且,柯尔特也知道,刘春来要的人,首先必须保证对刘春来的忠诚。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来现阶段主要是在国内发展。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp开始在香江招人,就意味着,要加快进入国际市场的步伐。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp甚至,还会有很多新的业务开拓。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这对柯尔特来说,是一直都希望的。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp送走了柯尔特,刘春来亲自去找了陈锋。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“康力过来的几人这段时间表现如何?”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来问陈锋。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp陈锋负责整个彩电厂,显像管厂也由他管理。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp没有足够的人手来担任厂长等。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp从一开始建立到现在,管理人员都是高职位低配置。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp没办法。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp彩电行业在全国都是新兴起的。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp国家还垄断着人才。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp蓬县跟果城市这方面几乎没有什么技术人员。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“都还不错。工作勤勉,也没有因为来自香江觉得高人一等或态度不友好。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp陈锋再一次提出来:“老板,要不让赵志雄负责显像管厂?”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp陈锋事情很多。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp每天忙得睡觉都没有多少时间。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp床都放在了办公室。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp赵志雄之前在康力负责所有零部件生产。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他希望调赵志雄去显像管厂,或直接在彩电厂接替自己的位置。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这样自己会轻松很多。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp更重要的是陈锋明白自己能力不足。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“先不急。让他们先熟悉咱们的情况,结合我们厂跟他以前管理模式,拿出新的管理方案。现在方案还没拿出来呢……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“方案还没出来,目前也没看到什么管理成效。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp陈锋嘴角抽搐了一番。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp在他看来,乐视的管理已经很先进了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“那就等见到成效再说。咱们发展了几年,高官要是没一些能拿出手的东西,别人很难服气。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来这次倒是没有之前那么激烈反对。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“杨涛把显像管厂的技术工作交给了李良才跟董景远,他自己负责彩电厂的一些技术,连这边的,也有不少让两人负责……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp陈锋试探着刘春来的反应。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp如果刘春来不是反对得太激烈,他也准备这样干。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp把显像管厂或彩电厂交给赵志雄管。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他只要盯着点就行了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“我不问过程,只看结果,怎么用人是你们的事。他们现在都是你们的手下。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp听了刘春来这句话,陈锋松了一口气。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp生产规模不是很大时,他觉得自己完全能胜任。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp显像管厂投产。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp彩电厂的生产规模进一步扩大。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp各种零配件都是有着不少的配套厂。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp都需要协调。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp陈锋早就感受到了很大的压力。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp很多事情,他都不知道怎么处理。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp以前毕竟也不是高管。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp而且长虹的生产,都是自己厂里生产,不需要外协。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp现在有了长虹提供的芯片,显像管可以自己生产。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp彩电生产也就彻底没了任何问题。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp技术院那边研发的21寸、24寸,都已经有了样品。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp香江过来的人,刘春来都没安排具体工作。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp技术人员交给杨涛。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp而其他的归陈锋管理。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“这些人要么是真心想跟你合作,要么就是先期挣表现。要是后者,可不得了……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘支书看得很明白。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp他一直都不希望把高级职务交给外人。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp能力强不重要。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp重要的是忠诚。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这些厂可都是刘春来的心血。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp也是整个葫芦村发展的保障。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“爹,这些事你不用操心,大队的那些事如何了?”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来指的是蔬菜脱水问题。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“生产没问题。要是遇到天气不好,不能很快晒干,不仅容易发霉,还会烂啊。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘支书很发愁。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“你之前不是说可以搞什么设备做脱水处理?”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp老头问刘春来。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“去找天府机械厂,让他们弄啊。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来也不懂这些。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp机械设备的,自然得找机械厂。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“天府机械厂忙着呢!生产规模不停地扩大,不停地招人,人依然不够……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“生产不够还是技术研发的人不够?”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来皱起了眉头。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp许志强他们可是一直都在帮着弄人。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“都不够,研发任务越来越多,这马上还要搞汽车了……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘福旺叹了口气。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“要不,先把那厂进行股份制改革了?跟县里谈好股份的事情……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来诧异地看着老头。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp老头现在对股权很感兴趣啊。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“先不急,咱们投入了多少,都是清楚的。汽车厂要单独成立,不能放在天府机械厂下属。如果缺人,你就让机械厂的人找吕县长跟许书记……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp这几年,怕都是要面临人才缺口的问题。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp即使有吕洪涛跟许志强两人帮忙,也解决不了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“明年咱们县的中专,将会进一步扩招。县里准备在果城大学旁边建分校。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘福旺说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp有些痛心。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp要是这些学校都放到葫芦村,多好!

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp可刘春来不同意啊。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“行了,爹,咱们现在这一摊子事情都管不了呢……”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp刘春来看着老头,哭笑不得。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp老头很想管着大学啊。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp好不容易把刘福旺打发走了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp李弼又来了。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp“老板,康力公司董事长亲自过来了,想再谈谈合作的事。”

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp李弼看着刘春来的神情,小声地说道。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp康力公司干了什么,他们都很清楚。

    &nbsp&nbsp&nbsp&nbsp同样因为这,才从康力辞职跟刘春来干。