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第三十三章 闻风而动的猎头公司
    三天的时间里,北辰安保的基本框架已经搭建完毕,有欧阳明打过招呼后,申城以极快的审批速度通过了注册流程。

    欧阳明已经联系过他,并交给了他一份名单,一共有18人,全部是精英级别。

    18人已经达到两个班的人数,j方不允许招聘更多,在罗阳的计划中,这18人会成为北辰安保的教官团队,后续随着北辰安保的扩大,后来加入的其它普通安保成员,都会接受他们的训练。

    罗阳专门接待了他们,让罗阳意外的是,如果不是看过欧阳明给他的资料,他绝对看不出眼前这些人是退役的精英。

    和欧阳明不一样,欧阳明绝大部分人看到就能猜到其职业身份,而眼前的这些人乍一看上去完全就是个普通人,混入人群中便找不到的那种。

    他们都接受过专业的训练,更加适合从事安保业务,这些人都是欧阳明精心挑选过的。

    18人分为六个小组,每三人为一组,每三个小组为一队,一队队长叫做李强,是所有人里原职位最高的,二队队长叫做周瑞华,不善言辞,两人都是资深士官。

    两人是其他人投票选出来的队长,做事非常干净利落,在看过待遇协议后便直接签上了名,随后开始安排其他事物。

    在两人的建议下,北辰科技在附近的社区租下了一处大院,这里原来是一家做五金件的工厂,工厂搬走后大院一直空置着。租下这里后,院子后面的空地和库房被改造成了训练场,北辰科技采购了许多健身设备,此后这里将作为安保团队的训练用地。

    等到北辰安保壮大后,会再单独修建一个新的训练基地。

    这18人直接带着行李搬到了这里,随后开始布置摄像头等专业设备,看的罗阳不断咂舌。

    “专业人士果然不同凡响!”

    在住所和训练场地准备完毕后,李强带领着队伍直接进入工作状态,公司原来的安保团队被他们所接手,并且会展开一系列的后续训练和背景调查,不合格的人会被辞退。

    “要是都不合格怎么办?”

    “那就全部辞退!我会找我们的战友过来补充!人品和专业素质绝对让罗总你放心!”

    李强做出了保证。

    当然,这些战友肯定不可能达到他们这样的精英级别,而是在他们进入特殊队伍之前的战友。

    除了这些,李强带着队伍对整个大楼进行了一次全面性的检查,带着一些特殊的专业设备,针对窃听等各方面的问题进行了仔细的搜索。

    最终结果还算满意,并没有发现什么问题,随后李强又对大楼安全性进行了综合评估,甚至找来了大厦的设计图纸,仔细看过后,将一些可能存在隐患的地方直接标了出来,包括一些监控死角,对此进行了一系列的修改措施。

    关于玻璃幕墙,李强更是专门测试了强度,同时也从罗阳的办公室角度,调查了一下周围建筑的高度,进行了防范狙杀的准备。

    当李强向他解释原因的时候,罗阳整个人都惊呆了!

    “防范狙击?李队长,有必要防范到这种程度吗?应该没有人敢在市区动用大威力枪械吧?”

    “罗总,我们都是专业人士,既然你招聘了我们,我们自然要按照最高标准进行防范措施,有所准备才不会手忙脚乱。”

    “好吧,我相信各位的专业水平,那我的人身安全就交给各位了。”

    18人的队伍中,有三组人员会单独划分出来,分批轮流保护罗阳,同时也承担了司机,保镖,以及部分助理的工作,还有两个小组常驻公司,带领原有的安保团队,分别负责公司日常安全以及技术部门的安全防护工作,剩下一个小组则是负责北辰安保的训练事宜。

    说实话,罗阳现在心里踏实多了。

    至少不用担心哪天出门时,会突然蹿出来一辆车,让他直接遭遇不测了。

    考虑了下后,罗阳准备在后续人手增加后,安排一组去他的父母身边。

    李强的队伍很快融入了公司,毕竟四百多人的员工里,新增十几个人根本不显眼。

    除了北辰安保的事情外,罗阳还在忙着人才招聘的事情。

    首先是北辰科技展开了一场大规模的招聘会,面向全国各大高校应届生招聘本科生,硕士生,博士生,同时也欢迎其他符合条件的人进行跳槽。

    这段时间里,北辰科技和全国各大猎头公司达成了委托协议,招收各种急缺人才。其中之一,就是罗阳点名要找的职业经理人,目标是有着跨国大型公司工作经历的hr。

    “北辰科技要挖人!”

    各大知名猎头公司齐齐闻风而动!

    毕竟同行是冤家,可能两大猎头公司同时盯上了一个目标,最终谁拿下目标,谁就能获得最后的佣金!

    “快快快,抓紧时间找到合适的人!”

    短短几天的时间,几乎全国各大知名跨国公司的人力资源部都遭到了猎头公司的挖人!

    筛选掉不符合标准的人员后,猎头公司交给了罗阳一份名单,罗阳进行初步挑选后开始一一邀请对方面谈。

    连续面试了数位,都没能达到罗阳的要求,直到一位叫做周浩的目标出现,让罗阳眼前一亮。

    资料显示,周浩今年37岁,有着丰富的海外工作经历,曾先后就职于水果公司,微硬公司、idm,期间还曾在某公司国内分部工作过几年,周浩是从最底层的人事部员工做起的,之后一路晋升到人事部主管的位置,但却在三年前突然从idm主动离职。

    “能说下你从idm离职的原因么?还有你对北辰科技有什么看法?”

    罗阳对他的履历非常感兴趣。

    这样一个出国留学,先后服务于三大国际巨头的人才,他为何会在这个年龄段放弃高薪职位,选择回国?

    “原因有两个,第一个原因是idm已经不是以前的蓝色巨人了,开始变得死气沉沉,思维越来越僵化,虽然它依然拥有世界上最多的专利,可改变不了它已经腐朽的事实,这和我的追求不符。”

    “第二个原因就更简单了,我在辞职前便听到了比较确切的消息,米国准备制裁中腾,我意识到米国会不断的打压龙国,作为一个龙国人,我觉得有必要回国尽一份力,综合两个原因考虑后,我决定辞职回国发展!”

    周浩一身整洁的黑色西装,语气也非常的平静,虽然因为竞业协议的缘故,导致他三年基本是待业在家,但也并未抹去他的自信。

    “之后的发展和我的猜测一样,唯一出乎我预料的,是横空出世的北辰科技。”

    “北辰科技作为一家有着核心技术的科技公司,崛起是必然的,作为一个新生的巨头,现在正是最为朝气蓬勃的时候。”

    “但这也意味着,北辰科技会成为米国重点打击的对象之一,正所谓与人斗,其乐无穷,我觉得这会很有挑战性。再加上竞业协议限制期结束了,我需要一份工作来养家,所以在猎头找上门的时候,我就答应了。”