从即日起，国智超级计算机研究所特向国内外科研院所和公司等机构，高薪招聘计算机、电子、数学和物理等相关专业的高级研发人员120名。
硕士月薪3000元起，博士月薪4000元起，博士工作满一年，硕士工作满二年，分配一套80平的二室二厅精装修电梯房；高级工程师、副研究员、副教授月薪6000元起，分配一套100平三室二厅精装修电梯房；教授级工程师、研究员、教授月薪8000元起，分配一套120平三室二厅精装修电梯房。
有超级计算机研发经验者优先录用。
特殊人才例外。
根据中官村高新区管理规定，引进外地高级人才不受京城户口的限制。
“卢院长，我担心曙光公司的年轻人会跑不少？”
7月8日，中科曙光公司董事长李光杰第一时间在pN上，看见了这则国智超级计算机研究所发布的高薪招聘广告，咯噔一下，心里一沉，这么好的招聘条件，他都有些动心，何况那些刚毕业不久，拿2、3000元工资的硕士、博士？
作为院士兼公司董事长、总经理，李光杰的月收入不到6000元，住在中K院宿舍一栋六层楼的五楼，90平的三室一厅。
56岁的李光杰如今下班后，爬五楼有些吃力了；前中K院计算技术研究所的同事、近60岁的倪光兰院士也住在中K院宿舍五楼，被联想集团董事会解除总工程师兼董事职务后，闲赋在家4年，前天搬了家，刚上班几天，尊重人才的孙健就分给他一套140平的四室二厅精装修电梯房，在中K院引起轰动，众人羡慕不已。
中K院按照，从1998年下半年开始停止住房实物分配，逐步实行住
房分配货币化，刚毕业不久的硕士博士，一个月2、3000元，想在京城购买一套4、50万元的商品房，不知道要等到猴年马月？
国智超级计算机研究所属于民营研究所，没有财政拨款，自主经营，自负盈亏，不受国家住房分配制度改革方案的限制。
为了得到一套80平精装修电梯房结婚，中科曙光公司那些有超级计算机研发经验的硕士、博士就想离开。
中K院早已经实行工作双向选择制度，中科曙光公司人事部门没有权力阻止员工自由离开。
1985年，李光杰从美国普渡大学博士毕业后，进入伊利诺伊大学cSL实验室工作；1987年从美国回到国内，进入中K院计算技术研究所工作；1990年被选聘为国家智能计算机研究开发中心主任。
在“曙光一号”的研发过程中，李光杰主导了全新的技术路线和科研模式，为了提高曙光超级计算机的产品化和商品化，他大胆开辟了新的路径。
在超级计算机硬件方面，李光杰在国内首次采用大规模集成电路来研制并行超级计算机；在超级计算机系统方面，他让团队在UNIx源代码的基础上，研发了超级计算机操作系统SNIx。
在科研模式上，李光杰派了一支6人小队到硅谷，利用国外协作配套完善的大环境，加速“曙光一号”超级计算机的研制。
1993年10月，“曙光一号”超级计算机诞生，峰值运算速度达每秒6.4亿次，在多个技术上取得突破，采用全对称共享存储多处理结构、操作系统核心实现并行化。
1995年李光杰被遴选为工程院院士，同年创立了中K院曙光信息产业有限公司，生产曙光系列超级计算机，担任董事长兼总经理。
“老李应该知道，孙健去年10月投资10亿元，在中官村高新园区成立国智电脑公司时，一口气购买了500亩工业用地，肯定就有了进军超级计算机的念头，老倪的加入成了一个进入的契机！孙健每进入一个行业，就会发生一次大地震，成立国智超级计算机研究所和生产基地，对国内超级计算机的研发和生产具有重要的促进作用，孙健是奔着top500第一名而去的，不仅为国争光，还会对国内互联网产业和人工智能产业的快速发展产生积极的影响，科技部和中K院都会积极支持。老李，中科曙光公司的那些年轻人想离开，就成全他们，强扭的瓜不甜，只要他们进入国智超级计算机研究所，同样是为国内超级计算机的研发贡献力量，我们也没有什么好遗憾的，我们再招聘人才。”
路院长也在第一时间看见了国智超级计算机研究所在pN上发布的高薪招聘广告，孙健又是大手笔！心里高兴，国内超级计算机产业的发展将会加速，也预感对银河系列超级计算机和曙光系列超级计算机的研发造成不利影响，研发人员流失不可避免，但对国内超级计算机的研发和生产是一件大好事。
“路院长，我也对孙健大手笔进军超级计算机产业感到高兴，只要孙健持续投入，国智超级计算机赶超日立、富士通、Ibm和Intel研发的超级计算机只是时间问题。”
李光定虽然有些郁闷，但他知道国内超级计算机产业同日本和美国还有巨大的差距，银河系列超级计算机和曙光系列超级计算机如今装配的都是Intel生产的cpU和英伟达生产的GpU，容易受制于人！但国智超级计算机系列可以采用国智半导体公司生产的cpU和GpU，使用鲲鹏软件集团研发的操作系统，完全具有自主知识产权，在超级计算机安全风险方面可控。