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第0040章:新的生活
    129小阵和143小阵最大的区别,就是没有那种经世不露面的龙族。

    潘越在143小阵至少知道四条龙族,从入住到离开,一次面都没见过。

    在129小阵,第一天,他就把整个小阵中的所有龙族的家门都认了一遍。

    129小阵的阵长名叫雷梦水,是一条八十七世的十一鳞螭龙,中职龙医工,身材高瘦,短发蓄胡,是九华城三流家族天青雷氏家族的族龙。

    他没有像东一凡那样出现在传送单元门口,而是等在自己居住的1号生活单元门口。

    阵长妻子曾菊华,是一条八十六世的十一鳞螭龙,中职龙护工,身材矮胖,一头红棕色头发很是惹眼,非染色,天生如此。

    出身九华城三流家族云飞曾氏家族,知书达理,涵养很高。

    潘越一家、千叶一家来到阵长这里报道,在熟悉的客厅中落座,阵长妻子上茶后,便在一旁作陪。

    阵长习惯性寒暄几句,简短的自我介绍,充满了爆炸性信息。

    毕竟,千叶肯定不会自我介绍的时候,说,自己是本名天使叶千,本身为二十六世的六十鳞明龙,高职龙体师。

    若紫蓝也不会上来就说,自己本名上官文莱,本身为二十四世的五十七鳞明龙,高职龙魄师。

    潘越如实自我介绍,二十三世八鳞蛟龙,中职砖修工。

    文秀之也差不多,二十二世八鳞蛟龙,中职砖修工。

    千叶熟稔地自我介绍,九华城落叶千家,二十六世八鳞蛟龙,中职砖修工。

    不等若紫蓝说话,千叶顺口介绍下去,妻子若紫蓝,九华城般罗若家,二十四世八鳞蛟龙,中职砖修工。

    “哎呀,真的是太好了!我们这里最缺的,就是砖修工!”

    雷梦水一拍大腿,惊喜道。

    知道了新来的四条龙是什么职业,也就可以安排相关的工作了。

    “阵长,这里的薪资怎么计算?”

    潘越问道,这是他最关心的问题了,文秀之也不由得挺直了腰板。

    “不要着急,我给你们先介绍一下情况,再谈薪资,如何?”

    雷梦水端起茶杯,喝了一口茶水,征求他们的意见。

    东古茶,东九家族牧场出产的茶叶,最大的特点是香味浓重和便宜。

    四条蛟龙对望一下,点头同意。

    首先是确定居住的地方,一旦确定下来,未来很长一段时间都不会挪坑了。

    潘越选择的还是15号生活单元,千叶则顺次选了16号生活单元。

    接着,阵长带着他们去见了现有的小阵居民。

    居住在2号生活单元的陈润之和刘兆艳夫妇,两条中鳞蛟龙,职业是中职气修工,不在家,在岗位上。

    3号生活单元中居住的是牛子君和李婉莹夫妇,两条中鳞蛟龙,职业是中职信息工,不在家,在岗位上。

    4号生活单元里面则住着朱三秀和陈明协夫妇,两条中鳞蛟龙,职业是中职交易工,不在家,在岗位上。

    张嘉纯和代科居住在5号生活单元里,两条中鳞蛟龙,职业是阵修工,不在家,在岗位上。

    新的邻居认识完毕,雷梦水才苦笑道:

    “你看,我们这里最缺的就是砖修工!”

    话说,这明明是一个谈判的筹码,为什么雷梦水要自报短板呢?

    跟着雷梦水来到工作区,听着熟悉的嗡嗡声,潘越等四条蛟龙明白其中的缘由了。

    129小阵中的龙砖压缩器是定制版的,要比正常的小许多,可操作空间更小!

    这么“恶劣”的工作环境,就算是高薪也不可能留住砖修工的。

    “情况介绍得差不多了,我来介绍一下这里的薪资模式吧。”

    雷梦水总算是进入正题了。

    在神龙界,薪资一般就两种模式:计时薪资和计件薪资。

    前者主要是熬时间,对于一些需要值班值守的工作,雇主最好的选择就是这一类。

    后者则是需要工作量来保证任务完成,对于需要进度的工作,雇主更喜欢计件模式。

    计时薪资,每日工作四小时,按照工六休四执行,每旬薪资为固定值,两万五千龙币。

    计件薪资,每日工作时间不定,每旬工作时间不定,排除红灯故障,每个一百龙币,排除黄灯故障,每个五十龙币,巡查绿灯,每个十龙币。

    潘越一脸平静,这是伪装出来的!

    什么,计时薪资每旬两万五千龙币?

    潘越的心里预期不过四千龙币!

    不过,也对,整个129小阵,就他们四个砖修工。

    至少,东一凡在每旬十万龙币这件事上没有欺骗他们。

    一眼望去,红灯寥寥无几,黄灯也屈指可数,绿灯一大片。

    稍微计算一下,便可以知道,这种情况下,最佳选择就是计时薪资。

    等到红灯变多,黄灯更多的时候,才适宜选择计件。

    “这个是一尘不变的,还是定期可以重签合同?”

    千叶适时出声询问。

    “129小阵的所有职业都是五世一签,当然,这个时限是可以调整的。”

    雷梦水笑着回答。

    在阵长看来,你们愿意谈,不管是谈什么内容,这都是一个好兆头。

    总比那些看过这里工作环境,当日就选择离开的砖修工好多了。

    “我们现在就签合同。”

    若紫蓝深深看了一眼满脸笑容的雷梦水,让他微微吃惊。

    仿佛自己的小心思被洞察得一清二楚。

    千叶第一个明白其中的关键,随声附和。

    潘越也很快想通了其中的关节,要求当场把雇佣合同签订下来。

    只有文秀之还在四下张望,甚至对着龙砖压缩器操作了一番,觉得自己能够胜任。

    雷梦水,脸皮狂跳,他有些绷不住了。

    “雷阵长,如果你不愿意,我们可要去离开咯?虽然129小阵的传送单元一世才开启一次,但只要今日十点之前,我们都有离开的自由。我们给你两分钟的时间,请你做决定!”

    千叶窜到雷梦水身边,用肩膀撞了一下雷梦水,压低了声音,开导道。

    “还有,我的家族也曾经营过三线小阵,其中的门道,大家心知肚明,何必撕破脸皮呢?”

    千叶的这番话,击穿了雷梦水的心理防线,像泄气的皮球,取出一个信体,开始草拟雇佣合同。

    若紫蓝身为智力高职,自然看得出雷梦水耍的那些小花招,埋下的小陷阱,不过,用不着她出声提醒,潘越已经很用心地将这些排除掉了。

    潘越指出一个地方的问题,雷梦水的脸色就难看一分,等到签订完合同,雷梦水脸色沉郁如水,气呼呼地走了。

    等到雷梦水走出辅路,用余光看了看身后的四条蛟龙,没有跟过来,脸色陡然一变,原本不高兴的脸庞,瞬间兴高采烈!

    哈哈哈,果然是没见过世面的小蛟龙,还想在我雷老虎这里占便宜,简直像一个笑话。

    129小阵的薪资标准,是可不是简单地按照丙类小阵执行的!

    因为特殊的原因,其高加一档,是按照乙类小阵标准执行的。

    换而言之,目前砖修工的计时薪资标准是每旬五万龙币!

    本来是留给他们讨价还价使用的。

    知道这129小阵的薪资为什么这么高么?

    因为使用的是定制版龙砖压缩器,占地更小,数量更多,效率更高。

    最重要的是,其每日生产储备的龙气砖,是其他小阵的十倍!

    129小阵为什么每一世才开启一次传送单位?

    对外宣称这是设计错误。

    实际上,129小阵是附近二级小阵的备用龙气砖供应基地。

    所以,它需要生产更多的龙气砖,它需要为二级小阵储存足够多的龙气砖。

    至于所谓的设计错误,主要是为了防止两个小阵同时使用传送单元,造成动力单元负荷过载。

    也就是二级小阵每世的检修日,129小阵才能开启传送单元。

    “你明明知道实情,为什么还要留下那么大一个坑?”

    千叶当着高兴不已的潘越和文秀之的面,直接和若紫蓝传音。

    “我兴趣所致的调查,和你执行任务没关系。现在我们距离算神山脉更近了,希望你早日拿出成果来!”

    若紫蓝回传。

    “整个算神山脉区域,有三十六万平方公里,我出动一次,保证效果的情况下,最多十平方公里。而且以后的探索只会越来越艰难,尤其是深入阵群之中。”

    千叶摆事实、讲道理,反驳若紫蓝那早日拿成果出来的无理要求。

    若是投入时间长就能有收获,作为地处算神山脉历史悠久的算神门,为什么没找到算神遗迹,没有找到身窗呢?

    千叶觉得,这件事更多的是靠缘分,是靠冥冥之中的气数,恰巧,千叶自认为自己的命数很高涨,一路顺风顺水,有很大把握找到传说中的身窗。

    心里怎么想的,嘴上可不一定要怎么说,这就是成熟的标志之一。

    至于潘越和文秀之,满脸欣喜,决定再次重启营救金库了。

    尤其是文秀之,在经历了143那个糟心的小阵之后,仿佛再次看到了希望。

    新的生活,在等待他们亲手创造,新的未来,在等待他们开拓。

    龙极旋转,天慢慢黑了,小阵中不用担心寒冷的问题。

    不过,129距离算神山脉很近,山风呼啸而过,仿佛一只大手在揉搓着脆弱的小阵,发出哗啦啦声音。

    漫步129小阵中,朝着住所缓缓走去,潘越他们遇到了放工的第一对夫妻:交易工牛子君和李婉莹。