之后的一周，杨帆都待在了库比蒂诺市。想要打造一家强大的科技企业，就必须要有支持科技创新的组织架构。

    杨帆与小托马斯做了认真且深入的交流，两人在团队建设的很多方面都有着共识。杨帆还与各部门头脑、领域专家，甚至是基层员工都做了一定的交流，他的目的不是征求意见，而是传达思想。

    杨帆这一世学的是