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第1574章 这就叫团结
    白手愣了一下,“你要警告我什么?”

    小安说道“那个女老板看你的眼神很不对头。”

    “很不对头是什么意思?”白手装傻充愣。

    “你少装糊涂。反正,反正不许你想她,也不许她想你。”

    白手乐得不行,“这位美女,你搞搞清爽好伐嘞。我能保证我不惦记她,但我无法保证她惦记我。”

    “你做得到做不到?”

    “做得到,做得到。”

    “我要看你的行动。”

    白手拿出女老板的名片,和送给他的贵宾卡,郑重其事的递交给小安。

    小安接过,扔进自己的小包包里。

    “可是……你们俩聊得热乎,像亲姐妹似的,我怎么就不能接近呢?”

    “我行,你不行。”

    “真没道理。”

    小安头发一甩,歪着脑袋看着白手,“我没道理吗?”

    白手幡然醒悟,“我没道理,你有道理,你太有道理了。”

    “这还差不多。”小安满意的笑了。

    第二天,白手把廉租房项目告诉公司高管们。

    都是内行人,大家细细一想,都认为接下廉租房项目,对公司以后的发展很重要。

    大家认识一致,白手放心了。

    大家一致推举老肖负责廉租房项目。

    白手同意。

    至此,白手可以撒手不管了。

    后续事宜,无需白手去管。

    但白手也不会闲着,也有事做。

    就是借廉租房项目,大肆宣扬这个项目的非市场行为,从而证明自己的观点,房地产行业的发展,也需要非市场行为。

    《新申报》和腾飞网又热闹起来,各种文章和帖子又掀起了一场论战。

    白手盯上了金万彻,这次是理直气壮,主动挑起对金万彻的“市场万能”的批判。

    武器的批判,和批判的武器,白手都有。

    廉租房项目,就是白手坚强的后盾。

    金万彻满腹经纶,他的人也都满腹经纶,他们很想应战。

    但有人告诉金万彻,最好装聋作哑,不要公开硬扛。

    因为白手有无赖的性格,又有钱有人有时间,被白手缠上将很难全身而退。

    白手敢于两败俱伤,同归于尽,有这种勇气的人,是最可怕的。

    听人劝,吃饱饭,金万彻真的选择不应战。

    白手这边东风吹战鼓擂,斗志昂扬,可整了好几天,不见敌人出现。

    没有敌人,哪来的战争。

    白手索然无味,叫嚣一阵后,只好偃旗息鼓,草草收兵。

    后来对廉租房项目,白手倾注极大热情,少见的还亲自披挂上阵。

    市里的办事效率很高,仅一个月时间,就争取了立项,确定了建设用地。

    经有关部门批准,全市十二个区县,各确定了一块建设用地。

    四家公司,正好每家三块。

    白手最关心的建设资金,也在领导的关心下,筹集了整整四十八个亿。

    又过了一个月,腾飞公司承揽的廉租房三个分项目,在三个区同时开工。

    白手对承建商提出要求,必须保质保量,必须按时完成建造。

    应该说,廉租房项目的启动,对上海的房地产市场是个补充,也是对飞涨的房价的一次打压。

    至少那些低收入家庭,不再为房子发愁,可以坐等廉租房的建成。

    根据监测和统计,上海市区的商品房平均价格,已接近每平方米九千块。

    一年时间涨了一千七百多块,突破一万块指日可待。

    在腾飞地产开发公司内部,也进行了一次人事大调整。

    驻周边城市的办事处主任和副主任,全部进行异地调动。

    这是白手的主意,他始终认为,人在一个地方或一个位置上待久了,不仅会变懒,而且很有可能会变坏。

    只有公司驻合肥市办事处主任沈北平没有调动。

    这是白手的特殊安排。

    儿子白杨在合肥读研,沈北平会照顾人,他也愿意待在合肥,所以白手唯独没有动他。

    公司总部这边,老顾正式卸任总经理,只担任公司董事长一职。

    老余顺理成章的成为总经理。

    杨进明也进了两步,超过老肖,成为常务副总经理。

    按照惯例,高层调整后,白手会召开一次会议,做点解释,捋顺关系。

    这次没有。

    只有老余和杨进明二人来找白手。

    说实在的,二人对自己没有信心,怕难以服众。

    尤其是杨进明,原来排在老肖后面,现在把老肖超了,怕老肖有什么想法。

    白手大笑。

    “老杨,如果你这样想老肖,那你的思想有问题。老肖不是那样的人,你这是不相信老肖嘛。”

    老杨有些不好意思,“论资排辈,很有必要的。”

    白手问老余,“你呢,老余?”

    老余说道“我么,说白了,我自己对自己信心不够。咱们腾飞公司现在有接近六千人,六十几个在建项目,让我管理这么大的公司,我是真的心里没底。老板,我有一种赶鸭子上架的感觉。”

    白手说道“只要你俩精诚团结,咱们公司绝无问题。关于这一点,我深信不疑。”

    “老板,你凭什么对我们这么有信心?”老余问道。

    白手沉吟了一下。

    “有两三个人的地方,就是一个江湖。咱们腾飞公司有五六千人,就是一个大江湖。我经常说,在一个团体中,做人比做事更重要。人的关系处好了,事情就好办了。”

    “说到人际关系,有两方面的内容。一方面是社会上的人际关系,另一方面是公司内部的人际关系。你们俩有一个共同的优势,就是公司内部的人际关系搞得特别好。”

    “说直白一点,就是你俩人缘好。崔永远刚上来,老肖比较独立,就是老顾,他的内部人际关系也不如你们两个。我也不行,因为我是老板,我很少到下面去。呵呵,我的人缘也不如你们两个。”

    老余和老杨都不好意思的笑了。

    老余笑道“老板,你该不会说我俩在拉帮结派吧。”

    白手摆了摆手,“这没什么不好,在我看来,这就叫团结。总经理,常务副总经理,如果下面没几个听话的人,还怎么开展工作?还如何把公司管好?当然,过分了也不行,要掌握好分寸。”

    老杨说道“这个分寸好难把握啊。”

    白手指了指老余和老杨,“这才是显示你们能耐的地方。把握好团结这个分寸,一切关系就都能理顺了。”

    其实,白手对公司内部的人际系,心里非常清楚。

    老顾高高在上,无需拉帮结派。乔教授是搞技术的,是这方面的权威,不屑于拉帮结派。老肖从体制里出来时,正好是天命之年,目的就是来赚高薪的,也没有必要拉帮结派。

    老余手下有人,还有点刻意所为,所以这些年,一批中层管理人员紧跟着他,这也是他能上来的基础。

    而老杨却是另一番景象。

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