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第六十章 离开
    新的财务总监和人事总监即将到任,而总经理,据说就在这两天也会到公司。

    公司里,顿时一片议论纷纷。

    宁静只是暂时的,这段时间的宁静,总算是迎来了剧终。

    上午九点半,各部门管理开始吆喝。

    “所有人进会议室开会。”

    新的总监已经到任,此刻正召开在新公司的第一次集体会议。

    会议室内,全公司上下所有人员齐聚一堂,而新的人事总监和新的财务总监也总算是露面了。

    财务总监姑且不论,但是新的人事总监看这样子,倒是一副壮志踌躇,要摩拳擦掌好好改变公司风气的样子。

    “从本周开始,每人每个月迟到早退不得超过一次,且迟到必须要在五分钟内,同时内部平台提交考勤申请,迟到五分钟以上,视为缺勤,每月迟到三次以上,视作自离。”

    张洋坐在会议室里,看看周围人一个个眼神隐含不满,却又忧心忡忡的样子,心里一下子觉得索然无味。

    当一个公司开始抓考勤的时候,这个公司的未来堪忧。

    他还待在公司,纯粹是想给自己一段时间的过渡和沉淀,赶巧,公司氛围也好,待着也挺舒服的。

    但是现在,管理层突换。

    名扬广告已经不是当初的名扬广告了,那也是时候说再见了。

    会议后,同事们熙熙攘攘的回到座位上,不断低声暗议。

    “这上来就抓考勤,是没东西抓了吗?”

    “他一个人事总监,除了抓考勤,还能抓什么?以后没好日子咯!”

    以往,从上到下,整体公司氛围并不像是一个制度森严的公司,整体的气氛都很活跃,大事小事,只要大家把手里的活干掉了,迟一点早一点,问题都不算很大。

    现在呢,一切上纲上线,都很不适应。

    “老向,出去转转。”张洋冲向有德招招手。

    “走。”向有德撂下手里的工作,和张洋一起去了外面的楼梯间。

    楼梯间内的窗边,向有德难得抽了根烟。

    “以后好日子看样子要到头了。”他长吁短叹了一阵子。

    张洋听着向有德诉苦了一阵子,笑了笑,拍拍他的肩膀,很平静,“兄弟,我打算走了。”

    “走!”向有德一愣,诧异的抬起头,完全没反应过来。

    “你要走?没开玩笑吧?”

    他不认真张洋是在说真的,毕竟都在公司待了几年,怎么可能说走就走?

    退一万步讲,就算要走,那也得先观望观望。

    “是真的,我开心就留,感觉没意思了就走呗,要不然你以为我在这里干什么?为了挣钱?”张洋笑问。

    “难道···不是吗?”向有德张口结舌的说道。

    “你在这儿好好待着,别看我走了受影响,想有的没的。”张洋劝了一句,他知道向有德这人很冲动,也很容易受人影响,别到时候看他走,他也一冲动也要走。

    耳边,向有德却还在喃喃自语,“你怎么就说走就走了呢。”

    然后,他一把抓住张洋,“哥们,你再好好考虑考虑···你,你现在和贝薇谈朋友,不能这么冲动把手头工作说丢就丢啊!”

    “不妨碍。”张洋笑了笑,转身走进公司。

    向有德站在原地,傻傻的看着张洋的背影,心里突然堵得慌。

    公司内,各组主管正拿着承诺书给全组成员签字,大致意思就是承诺不迟到早退之类的,如有违反,责任自负,反正公司不涉及任何违规。

    “张洋,就差你和向有德了。”主管王世杰将表格送了过来。

    张洋拿起来看了看,摇头放下,“王哥,这字我就不签了,我打算辞职了。”

    顿时,周围一片惊讶。

    “辞职?”

    “你冷静点啊,先不要辞,看情况啊。”

    “对啊,自己辞职多亏,好歹也干了好几年了,再看看嘛!”

    同组的七嘴八舌的劝说道,一旁,向有德拿着表格,咬着牙,却先行签下了字。

    王世杰表情讶异,好言规劝,“张洋,其实无论在哪里都一样,任何公司都有规章制度,都有约束,除非有一天,你自己当老板··”

    “自己当老板?”张洋眨眨眼,谢了王世杰的好意,但是,还是坚持要离职。

    须臾,离职报告单拿来,他直接刷刷签了字,也不等三十天了,直接就走。

    不远处,贝薇突然也毫不犹豫的站了起来。

    “张洋,我也要跟你走。”

    设计组的的王姐她们一听,一个个跟着劝。

    “贝薇,你别冲动啊,张洋现在离职要找工作,你现在要是也离职了,你俩很难的。”

    “对啊,你先稳住,先干着,等张洋找到工作再说。”

    “听王姐的没错。”

    张洋简单的收拾好东西,看贝薇毫无理由的紧跟自己的样子,说实话,心里一点动容没有是假的。

    “贝薇,你想好了。”

    “我想好了。”贝薇注视着张洋,眼神温柔,“反正你会养着我的,对吗?”

    张洋点头一笑道,“对,张哥养着你!”

    少顷,贝薇去领了离职单,也是果断提了离职。

    一天之间,四十多人的公司一下子离职两人,对整体公司士气的影响不可谓不大。

    挽留?

    挽留是不可能挽留的。

    一个策划,一个设计部的美术设计,都不是不能替代,能让人事总监头疼的只有一件事,那就是士气的影响。

    不过这些都和张洋他们无关了。

    携手走出公司,外面天高云淡,又是个初夏的好天气。

    张洋回望待了几年的大楼,和贝薇相视一笑。

    取宾利时,张洋恰好碰到一辆迈巴赫S400停在一旁,他和贝薇上车的时候没在意一旁的车,倒是车上下了的一位中年人多看了几眼车,又看了几眼上车的人。

    晚些时候,名扬广告公司内,新到任的老总看着刚刚汇报上来的人员名单,看着其中显示刚离职的两位,陷入了深深的沉思。

    到底是多低调的年轻人,才愿意待在名扬广告这座小庙里?