时序进入十月，火器工坊营造进度上了轨道。
完工的瓷雷数量平稳上升，三千颗营造进度即将过半。
鲁密铳的批量改造也在进行，预计到十月底能累计改造完成五百支，
这也是兵部计划运往辽东镇进行补装的火枪数量。
根据兵部收到的战时邸报，五军火器营调往辽东镇的一千火器兵，已经出战数次。
上千火枪兵组成规模庞大的枪阵，加上弓箭阵的补充掩护，对女真游骑快马冲锋，形成了强大的远程压制。
而且这些骁勇于白山黑水的女真人，并没有过应对成建制火器的战阵经验，也让火枪阵的战效更充分发挥。
这些火枪兵使用的鲁密铳，是经过贾琮的概想改造，不仅射程更远，而且装有可折叠的利刃。
这种改造，也大大提高了火枪兵在战场生存能力。
越来越多人的人，开始注意到工部火器司，神京西郊城外那座火器坊，以及火器司监正贾琮。
越来越多只注重弓马厮杀的将领，开始认识火器对战阵颠覆独特的功用。
而这种新生的认知，通过兵部的诋报，反馈回到神京，并渐渐进入各部衙门官员、各种类型势力的视野之中。
即使女真快骑冲到阵前，火枪兵也不是毫无自保之力，火枪加利刃，结阵而战，一样可以对骑兵造成杀伤力。
不想做东路院苟且的庶子，不想做一辈子伺候车马的小厮。
因为大周火器筹谋之时，一直处于半公开状态，知道详细内情的人并不多。
如今很多人通过各种渠道，开始知道大周的火器之用兴起，几乎是这位贾家荣国子弟一人在推动。
不管是自己，还是郭志贵。
这种熟悉亲近之人，远隔千里，生死未卜的感觉，一度让贾琮怀疑，当初他支持郭志贵从军的决定，是不是正确的。
宁荣贾家自代化、代善兄弟故去，门庭人才凋敝，连宁国一脉都被获罪除爵，本以为从此一蹶不振。
但回想起当初，自己送郭志贵入火器营的那一刻，他眼神中满足和憧憬，让贾琮很快放弃了心中的犹疑。
至于之后的生死荣辱，在人在天，无怨无悔！
……
除了靠自己的拼斗，没有其他捷径。
虽然经过几次出战，也折损了不少火枪兵，但是大周火器兵种的犀利独到，已经在辽东边陲传开了名声。
而贾琮最关心的是，郭志贵是否还安然无恙，他就在这次被征调的千名火枪兵中，是否有受伤，或者已经阵亡……。
如今，独木难支的荣国贾家，早已黯淡的武勋之气，似乎开始出现一丝灿灿光辉。
其中可能有烧冷灶拉关系的，但更多的是通过他，打听火器方面动向信息，后者就有言祸之危了。
能选择自己想走的路，已是一种很大的幸运，
于是，各种莫名其妙的吃请饮宴，各种所谓的文会清谈，通过各种七拐八拐的关系，将帖子送进了荣国府。
而这人如今还不过舞象之年，却已被诸多光环围绕，最近又被圣上任命九省统制参赞。
……
所以，贾琮一次都没有应邀出席，一是避免生出麻烦，二是实在没有和陌生人高谈阔论的习惯。
但有空闲时间，他宁可在清芷斋中，和丫头们闲聊说笑，消磨时光，岂不是来得更惬意些。
……
等到十月中旬，购买佛朗机国火炮的事有了进展。
佛朗机国枪炮海船，十一月底抵达金陵，需要火器司派员去金陵验货接收。
本来贾琮是想亲自去金陵查验接收，嘉昭帝也有火器司监正主理的御批。
而且还能公私兼顾，看望一下曲泓秀和可卿，了解一下鑫春号在江南商路铺设的进展。
只是计划赶不上变化。
随着天气渐入深冬。
兵部根据来往诋报，判断在严冬到来之前，女真各部为了过冬钱粮，为了让更多的族人活过严酷的寒冬。
必定会对边塞五十里范围内，发起一波袭扰抢掠的攻势高峰。
以辽东镇为首，推延到辽蓟州、宣府两镇，都须严阵以待。
拖过这个寒冬，就能很大程度上削弱女真各部实力。
因为在钱粮欠缺的前提下，白山黑水的酷寒，消灭人命的数量，不会低于战阵杀戮。
待到残冬将近，寒春未至，女真各部元气已伤，便可发起致命绝杀的一击。
最近几日，根据嘉昭帝及内阁商议，兵部已从各地调集钱粮、棉衣、武器等物资，源源不断地运往辽东。
如今北方九边重镇，除了辽东有女真侵扰，其余各镇基本无事，国力尚丰沛有余。
养精蓄锐，以待敌疲，大周有的是这种实力和底气。
大周君臣已打定主意，采用辽北严酷寒冬，消磨女真各部战力，以待全功的策略。
而至金陵接收佛朗机火炮，来往时间少则一月，多则两月。
随着形势的进展，九边统制的巡边日程，可能随时都会确定，已经不允许贾琮轻易离开神京。
最后是让火器司副监刘士振，带着英吉利枪械师麻思朵，南下金陵接收佛朗机火炮，并分批押送神京和登州。
……
自从火器坊开办之后，又加上辽东战备承接的火器营造事务，占用了贾琮很大一部分精力。
在刘士振走后，他提拔了一位叫郭正的火药师，让他担当火器坊的营造管事。
郭正进火器司之前，是河西很有名的烟火匠师，祖传的烟火技艺，出神入化。
郭正入火器坊后，根据贾琮提供的后世配比，很快配置出合格的起爆火药。
而且此人性格稳妥，心思灵活，且在工匠中人缘好，颇有些威信。
随着五军营火枪兵在辽东崭露头角，火器在大周军中的使用，必定会愈发重视和普及。
城西郊外这所火器坊，不久将来的规模必定会扩大，光靠自己和刘士振日夜监守，未免太捉襟见肘。
而且他也不可能做一辈子火器监正，从得力的工匠中提拔培养人才，也是迟早的事情。
而且像郭正这样实际营造出身，专业的人管理专业的事，能实现的效能也是最充分的。
在不久的将来，他需要越来越多，像刘士振、郭正这样，具备实务根底的可用之才。
(本章完)