帅很早就明白一个道理：矛盾永远不会消失，斗争将会一直存在。

    单位里的三大毒瘤，老卢、苑、马成功，要是将这仨人一并切除，新的矛盾点，将会重新滋生。

    矛盾滋生在别处还好，要是滋生在帅身上，那问题不大了？

    万一老刘、婷婷、张老师，跟帅之间产生了矛盾，那后果不严重了？

    这仨人可是知道帅干私活儿的，不仅自己干，还拉着别人干。这个事情万一捅出去，来个鱼死网破，帅所有的努力都白费了。

    但留下苑就不一样了，有她在单位恶心着别人，矛盾就不会落到帅身上。

    帅偶尔批评苑几句，还能令众人心情舒畅，觉得帅是个好领导，觉得他是个爱憎分明的人，为大家出气的人。

    在总部办完手续后，临走时，帅多嘴朝王军问：“领导，老卢是怎么安排的？”

    王军倒没隐瞒，只是挠了挠头皮，唉声叹气：“本打算把他弄到暖气片厂，可她老婆，又挺着肚子找了我老婆。职业学院那边，有个宣传科长的职位……”

    “从总部电视台，调到下面的宣传科，要是您出面操作的话，应该不难。”帅分析道。

    “我本来不想再管这混蛋的事，我巴不得他去暖气片厂。可你嫂子，不看卢，也得看卢的老婆。马上就要生孩子了，家里要是再遇上大变故……”

    帅点头，从这件事的处理上，可以看出来王军不仅重情义，而且安排得当。

    宣传科长也是主任级，但属于集团下属单位。

    这看上去是平级调岗，实质上老卢的职位，是降了半级。

    从总部往外调人，一般都是升职。如果不升，老卢想要再回到总部，那基本无望了。

    虽然降了级，但工资不会差太多，这也就保证了老卢家的经济收入，使他老婆生孩子的时候，不会产生过多担忧。

    总结成一句话：王军这次对老卢失望透顶，但也仁至义尽了。

    7年的交情，被老卢一次又一次，给硬生生作没了。

    下午帅回到台里，老卢已经把办公室腾出来了。

    帅先打电话，把兰兰叫到屋里，做了物资核对和交接。确认没问题之后，又嘱咐兰兰，让她通知台里的人，下午4点钟开会。

    帅正式升主任的消息，是通过兰兰的嘴传出去的。

    当时整个单位都兴奋了，闵第一个跑过来，要跟帅道喜。

    帅坐在电脑前，抬头看了一眼神色激动的闵：“跟大家一声，我手头有重要工作要忙，先不要上来打扰我。等傍晚开会的时候，我再跟大家聊。”

    闵仍旧掩饰不住兴奋：“师父，你怎么这么厉害？我跟宋来得比你早，结果你都当主任了，我们却连台里的主力都没混上。”

    “好啦！想升职不难，我现在就正帮大家，弄升职的通道。你总站在这儿打扰我，我还怎么弄？”帅苦着脸笑。

    “好好，我这就帮你去传话。”闵笑盈盈地眨了眨眼，自己的师父成了领导，闵觉得自己真的跟对人了。

    那下午，帅先列了一份，设立“主管”岗位的职责和意义，以及主管人员的名单。

    接着又详细写了一份，电视台最新的业绩考核制度。

    帅深知，一个单位的好坏，“秩序”与“纪律”是最重要的。

    没有铁打的原则，没有一个良好的工作规范，单位就是一盘散沙。整体想做出成绩，太难！

    傍晚开会，台里除了苑之外，人员基本都到齐了。

    帅夹着资料袋，刚走进会议室，里面就爆发出了热烈的掌声。

    但帅深知，这掌声其实不是送给他的，而是庆祝卢主任滚蛋的。

    谁来当新的主任不重要，卢主任卷铺盖滚蛋，对他们很重要。

    帅一直走到会议桌中间，拉开椅子落座后，那震耳的掌声都没停止。老刘更是激动地站起身，朝帅鼓掌。

    帅放下资料袋，抬手压了压，又清了清嗓子，看着婷婷：“婷婷姐，你到我旁边坐。”

    以前老卢开会，他两侧的位置，要么苑坐着，要么就空着。没人愿意往老卢身边凑，大家都躲出去很远。

    如今帅开会，两侧竟然还空着。老卢虽然走了，但在他淫威下养成的习惯，却依旧在延续。

    婷婷抱着工作簿，鼓足勇气坐到了会议桌前排。

    而帅既没有跟大家宣布，他现在已经是台里主任了；更没有滔滔不绝，朝大家吹嘘，他当了主任以后，会让台里变得有多好、大家有多受益。

    帅只是拿出一张资料，递给婷婷：“婷婷姐，你口才好，麻烦你帮忙宣读一下文件。”

    婷婷接过资料，大体扫了一眼，嘴角却忍不住露出了微笑。

    “为保障电视台健康有序发展，为整肃单位混乱的管理方式，为挖掘员工差异化、多样化的个人能力，使之更好地发挥才能，为栏目服务、提升工作质量。经部里研究决定，特在电视台设立‘主管’一职……”

    读到这里，帅抬手打断，看着大家解释：“以前单位管理，给我的印象只有一个，就是‘混乱’！有的人身兼数职忙不过来，有的人闲得要命；有的人新闻刚做出成绩，就被调去做专题；有的人专题忙不过来，又被安排去帮忙剪辑。”

    张老师当即点头：“同意！”

    帅这话，讲出了张老师的心声。

    因为他之前在这方面，简直吃尽了苦头。

    就因为他得罪过王部长，就因为他跟老卢不和。

    老卢但凡有点屁事，都安排到张老师头上。张老师不仅四处救火帮忙，手底下还带着4个新人。关键这些业绩，还算不到张老师头上。

    他成隶位里的“老黄牛”，干得多，还常被人瞧不起。就连张老师手下的徒弟，私下里都笑话他做人窝囊。

    这事儿还是曾经，闵私下里跟帅讲的。

    闵在四楼西面的办公室，跟一帮年轻在一屋工作。

    帅跟那帮年轻不算熟，但他知道，那些人浑水摸鱼的居多。

    紧跟着，帅继续：“设立‘主管带头制’，目的就是明确大家的工作职责，发挥大家擅长的节目优势。知道自己能干什么、擅长什么、干什么能发挥出自己的潜力，能在工作绩效上有所体现，这个很重要！”

    完，帅朝旁边的婷婷示意。

    婷婷点头继续宣读：“目前设三个主管职位，吕婷婷任新闻主管，刘传言任专题主管，曲兰兰任编播主管。”

    帅清了清嗓子，跟着补充：“会后，你们三个主管，负责统计和协调本部人员，明中午之前，把名单报给我。”

    三饶脸上，带着掩饰不住的笑意。

    帅一回来，就给他们升了官，这在“卢主任”时期，是想都不敢想的事。

    有这样的领导在，他们作为台里的主力，还能不铁了心支持？